新卒SANSETがMVP、見つけた方法をチームへ

今回の評価対象は、結果だけではありません。交流会でどのように相手と接点をつくり、次の会話へつなげたのかを自分なりに整理した点も重要でした。

個人が見つけた方法は、そのままでは本人だけの経験に留まります。そこでSANSETは、コンシェルジュの定例会で取り組み方を共有することになりました。

共有する際には、成功した行動だけでなく、準備したことや判断したことも伝える必要があります。他のメンバーが試せる形に整理することで、経験がチームの知識になります。

新卒メンバーが早い段階で成果を出し、その内容を先輩にも共有する。年次に関係なく、成果を生んだ人から学ぶ姿勢がTimewitchにはあります。

この方法は、相手や場の目的に合わせて調整しながら、よりよい形にしていけます。試した結果を振り返り、チームで改善を重ねていきます。

SANSET、MVP受賞おめでとうございます。今回の共有を次の成果につなげ、チーム全体で顧客との接点づくりを高めていきます。